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✅ 이 법의 핵심은?
핵심은 배우자 출산휴가를 10일에서 30일로 늘리고, 출산전후휴가의 급여지급기간을 5일에서 15일로 확장하며, 대상에서 대기업을 제외해 비대기업 근로자에 대한 지원을 확대한다.
✅ 무엇이 어떻게 바뀌나요?
배우자 출산휴가를 10일에서 30일로 증가시키고, 급여지급기간을 5일→15일로 연장하며, 대기업 제외로 비대기업 근로자까지 혜택 대상을 확대한다.
✅ 예상되는 효과는?
남성의 육아휴직 증가와 양육의 성평등 강화가 기대되나, 기업 비용 증가와 관리 부담도 함께 우려된다.